MEMOX.CO.ID – Dalam upaya memperluas lapangan pekerjaan bagi warganya, Pemerintah Kabupaten Jombang melalui Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kabupaten Jombang kembali menggelar Job Fair 2026 sebagai wujud nyata komitmen pemerintah daerah.
Demi menekan angka pengangguran di Kabupaten Jombang, pemerintah daerah mengambil langkah strategis dengan memfasilitasi pertemuan antara pencari kerja dan dunia industri melalui Job Fair tersebut.
Ketersediaan lapangan kerja yang luas dan berkualitas dinilai mampu mendongkrak kesejahteraan masyarakat serta memacu pertumbuhan ekonomi daerah. Hal tersebut disampaikan langsung oleh Wakil Bupati Jombang, Salmanudin Yazid. Senin (22/6/2026).
“Pemerintah Kabupaten Jombang terus berupaya menghadirkan berbagai program yang mampu mempertemukan pencari kerja dengan dunia usaha dan dunia industri. Salah satunya melalui penyelenggaraan Job Fair yang kita laksanakan hari ini,” ujarnya.
Bersamaan dengan acara tersebut, Disnaker Kabupaten Jombang resmi merilis Aplikasi Talenta. Platform digital ini dirancang untuk mengintegrasikan seluruh layanan ketenagakerjaan dalam satu wadah.
Ia menjelaskan bahwa akselerasi teknologi dan dinamika dunia kerja yang kian cepat menuntut jajaran pemerintahan untuk terus melahirkan inovasi dalam menyelenggarakan pelayanan masyarakat.
“Melalui Aplikasi Talenta, masyarakat dapat memperoleh akses yang lebih mudah, cepat, transparan, dan akurat terhadap informasi lowongan kerja, data pencari kerja, peluang kerja, serta berbagai layanan ketenagakerjaan lainnya.
Kami berharap aplikasi ini mampu menjadi jembatan yang mempertemukan potensi sumber daya manusia Kabupaten Jombang dengan kebutuhan dunia usaha dan dunia industri, sehingga tercipta ekosistem ketenagakerjaan yang lebih efektif, produktif, dan berkelanjutan,” jelasnya.
Wabup juga berpesan kepada para pencari kerja agar terus meningkatkan skill agar mampu bersaing di tengah perkembangan dunia kerja yang semakin dinamis dan kompetitif.
“Jadikan kesempatan Job Fair ini sebagai momentum untuk membuka peluang karier yang lebih baik, serta diharapkan dapat memperluas akses informasi lowongan pekerjaan, mempercepat proses penempatan tenaga kerja, serta membantu menurunkan angka pengangguran di Kabupaten Jombang,” imbuhnya.
Di sisi lain, Kepala Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Jombang, Ishawan Nanang, menyebut bursa kerja ini sebagai jembatan dua arah. Agenda ini memfasilitasi warga untuk mendapatkan penghidupan, sekaligus membantu pelaku usaha menjaring tenaga kerja yang sesuai kriteria.
“Melalui Job Fair ini, kami ingin mempertemukan pencari kerja dengan perusahaan, memperluas akses informasi lowongan, mempercepat penempatan tenaga kerja, serta menekan angka pengangguran terbuka di Kabupaten Jombang. Kegiatan ini juga menjadi upaya meningkatkan kualitas pelayanan ketenagakerjaan berbasis teknologi informasi,” ucapnya.
Agenda Job Fair 2026 ini sukses menggandeng 20 perusahaan lintas sektor dengan total lowongan mencapai lebih dari 850 posisi—termasuk operator, teknisi, administrasi, hingga dokter spesialis. Selain berburu pekerjaan, masyarakat yang hadir juga disuguhi layanan konsultasi karier serta informasi seputar ketenagakerjaan.
“Pada kesempatan ini dilakukan penandatanganan komitmen antara Lembaga Pelatihan Kerja dan perusahaan dalam pemanfaatan Aplikasi TALENTA sebagai langkah memperkuat layanan ketenagakerjaan berbasis digital, mempercepat penempatan tenaga kerja.
Serta mewujudkan ekosistem ketenagakerjaan yang modern, terintegrasi, dan berorientasi pada peningkatan kesempatan kerja di Kabupaten Jombang,” pungkasnya. (kel/fik)
